스펙 · 모든 회사 / 회계
Q. 25살 회계 직무 신입 조언부탁드립니다.
선배님들 안녕하세요! 중소/중견기업 회계 직무 희망하고 있습니다. 현재 학교 : 지방국립대(하위권) 4.01 어학 : 토익 910, JLPT N3 자격증 : 재경관리사, AFPK, 한국사1급 대외활동·인턴경험 X 가지고 있습니다. 대학생할을 열심히 하지 않은 탓인지 자소서에 쓸 내용도 없어 아르바이트 경험을 돌려막기해서 지원하는 중입니다. 만약 스펙적으로 부족한 부분이 있다면 우선적으로 어떤 자격증을 취득해야 하는지, 대학교를 졸업한 이상 어떤 활동을 통해 자소서 내용을 채우는 게 좋은지 조언 부탁드리겠습니다ㅠㅠ
2026.03.18
답변 4
- 멘멘토 지니KT코상무 ∙ 채택률 62%
채택된 답변
● 채택 부탁드립니다 ● 현재 스펙은 기본기는 충분한 상태입니다. 회계 직무는 학점과 자격증보다 실무 이해도가 더 중요하기 때문에 인턴 경험이 없는 부분이 아쉬운 포인트입니다. 가장 우선은 세무사 사무실이나 중소기업 회계보조라도 짧게라도 실무 경험을 쌓는 것이 중요합니다. 자격증은 전산세무나 FAT 같은 실무형이 더 도움이 됩니다. 자소서는 아르바이트라도 숫자 관리, 정산 경험을 회계와 연결해 풀어내는 것이 핵심입니다. 지금은 스펙 추가보다 실무 경험 한 줄이 훨씬 큰 차이를 만듭니다.
- 하하나린0417지멘스코전무 ∙ 채택률 100%
안녕하세요 스펙적으로 더 취득할건 없어보여요 정규직을 메인으로 서브로 인턴 지원해보세요~~
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%저는 인턴의 경험을 만드시는 것이 가장 필요하다 생각을 합니다. 인턴의 유무가 크리티컬한 영향을 미치며, 자소서의 소재거리도 발굴을 할 수 있기 때문에 상당한 이점이 되는 스펙이라 생각을 합니다. 자격증 취득 등도 중요한 부분이지만, 저는 이런 스펙들을 활용하여 최종적으로는 인턴을 해야한다고 생각합니다.
- PPRO액티브현대트랜시스코전무 ∙ 채택률 100%
안녕하세요 멘티님~~ 현재 스펙 기준으로 회계 직무에서 경쟁력을 높이려면, 전문 자격증 우선 취득이 좋습니다. 예를 들어 전산회계 1급, 회계·세무 관련 CPA·ACCA 일부 과정, IFRS 관련 교육 등이 유리합니다. 대외활동 경험이 부족하다면, 재무·회계 관련 프로젝트 참여, 온라인 실무 교육, 모의재무제표 분석, 공모전, 비영리단체 재무 지원 활동 등 실질적 성과를 보여줄 수 있는 경험을 쌓아 자소서를 강화하는 전략이 좋습니다.
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Q. 원가 관리 회계 직무에서 중고신입으로 재무회계 쪽으로 가려면...
현 직장에서 기획원가업무 맡고 있습니다. SAP이용해서 원가산정 ,월 손익보고 및 세부수익성 보고자료 작성이 주된 업무입니다. 이런 업무 경험을 자기소개서에 녹아내거나 면접에서 주로 사용하는데, 이게 제조업의 재경직무에는 유효한 거 같긴한데 일반기업의 재경직무에는 의미가 없는 것 같아 걱정입니다... 아무래도 일반 기업의 경우 결산이나 공시, 감사대응이나 세무가 주된 업무 같아서요....
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현재 중견 상장(매출 1조) 기업 재무팀에 근무중입니다. 업무는 기획원가쪽으로 손익보고랑 원가추정 대응이 메인입니다. 지금 현대차그룹 자회사(매출3천억)에 최종합격 받아놨습니다. 그런데 이 회사가 비상장이고 매출액도 3천억이고 sap대신 더존을 사용합니다. 대신 현대차그룹사 답게 복지가 빵빵(아파트 제공, 명절상여, 복지포인트, 조식석식, 현대차할인 등) 합니다. 연봉도 지금보다 영끌기준 1500 정도 올라갈 것으로 예상됩니다. 이때 이직을 하는 게 옳은 것인지 모르겠습니다... 아무래도 비상장이고 규모 차이가 있다보니, 향후 더 좋은 대기업으로 이직하는 데 있어서 지금 직장에서 경력을 더 쌓는게 유리할지 아니면 현대차그룹이라는 간판을 달고 재무팀에서 회계와 세법까지 두루두루 다뤄보는게 좋을지 잘 모르겠습니다... 지금은 기획원가만 주로 해서 결산이나 세무 같은 업무는 전혀 안해봤습니다...
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마이스터고등학교를 졸업하고 중견 규모의 의료기기 제조업 현장에서 3년 이상 근무하며 오퍼레이팅 업무를 해왔고, 야간대학 회계 전공을 통해 공공기관·공기업 사무직으로 진로 전환을 고민하고 있습니다. 제조 현장 경력이 사무·회계 직무로 전환할 때 실제로 도움이 되는지, 아니면 불리하게 작용하는 경우도 있는지 솔직한 의견을 듣고 싶습니다. 현직자 관점에서 볼 때, 비전공·현장 경력자가 공공·공기업 사무직을 목표로 할 경우 가장 현실적인 준비 순서는 무엇인지 궁금합니다. 특히 NCS, 전공, 자격증, 경력 중 실제 합격에 가장 영향력이 컸던 요소는 무엇이었는지, 그리고 재학 중 어떤 선택을 하면 시행착오를 줄일 수 있을지 조언을 부탁드립니다. 또한 현직자 입장에서 학생 시기에 반드시 준비해두면 좋은 역량이나 경험은 무엇인지 궁금합니다. 현재 전환 생각 중인 직무는 회계/인사/총무/사무행정입니다.
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